Národní úložiště šedé literatury Nalezeno 4 záznamů.  Hledání trvalo 0.01 vteřin. 
Pension Systems in a World with Stagnant Population and Market Inefficiencies: A Comparison
Štěpánek, Martin ; Baxa, Jaromír (vedoucí práce) ; Švarcová, Natálie (oponent)
Finanční udržitelnost penzijních systémů ve vyspělých ekonomikách je ohro- žena v důsledku neustále se prodlužující průměrné délky života a poklesu porodnosti. Navzdory široké diskuzi na dané téma zatím neexistuje shoda na vhodném řešení této situace. Některé argumenty ve prospěch fondových penzijních systémů jsou navíc založeny na nereálném předpokladu stabilních finančních trhů a možnosti spravedlivého převodu našetřených prostředků na doživotní důchod. Tato práce nabízí náhled do fungování různých penzijních systémů ve skutečných podmínkách za pomoci simulace OLG modelu postave- ného na existujících penzijních systémech v České republice, Švédsku a Chile. Můj model konkrétně bere v potaz vliv populačního vývoje, proměnlivosti výnosů na finančních trzích, administrativních nákladů a individuální nejistoty na penzijní systémy a zkoumá rozsah těchto vlivů. Dle výsledků je zřejmé, že žádný z daných systémů jednoznačně nepřevyšuje ostatní a žádný významně nezaostává. Spíše je každý z nich v některém ohledu - makroekonomických důsledcích, výši penzí a odolnosti vůči tržním rizikům - lepší než ostatní a v jiných horší. JEL klasifikace E27, C68, H55...
Essays on labour force and its productivity
Štěpánek, Martin ; Baxa, Jaromír (vedoucí práce) ; Schneider, Ondřej (oponent) ; Dybczak, Kamil (oponent) ; Yerushalmi, Erez (oponent)
Tato disertační práce obsahuje čtyři studie analyzující pracovní sílu a její produktivitu. Za pomoci simulačního modelování posuzuje dopad demografických změn, migrace nebo změn v produktivitě pracovní síly na veřejné finance a ekonomiku v České republice a USA, a také využívá statistické modelování k vyhodnocení vlivu personálních faktorů a okolí na produktivitu zaměstnanců na pracovišti. První tři studie nahlíží na daná témata z makroekonomického pohledu a nabízí prognózy pro příští desetiletí. Jsou si také podobné typem analýzy: používají stejný základní simulační Overlapping Generations (OLG) model napsaný v MATLABu, který je dále rozpracován pro konkrétní použití v každé z nich. Čtvrtá studie naproti tomu přistupuje k tématu z opačného směru a analyzuje faktory na úrovni jednotlivců. Konkrétněji, první článek se zabývá demografickými změnami - stárnutím a zmenšováním populace - v kontextu českého důchodového systému. Výsledky předložené analýzy ukazují, že stávající penzijní systém v České republice bude schopný splnit pouze dva ze tří následujících cílů současně: navyšovat důchody na úrovni růstu nominálních mezd, být dlouhodobě finančně udržitelný, nebo nenavýšit výchozí věk odchodu do důchodu o více než dva roky do roku 2050. Řešením by mohlo být zavedení alternativního, částečně financovaného...
Pension Systems in a World with Stagnant Population and Market Inefficiencies: A Comparison
Štěpánek, Martin ; Baxa, Jaromír (vedoucí práce) ; Švarcová, Natálie (oponent)
Finanční udržitelnost penzijních systémů ve vyspělých ekonomikách je ohro- žena v důsledku neustále se prodlužující průměrné délky života a poklesu porodnosti. Navzdory široké diskuzi na dané téma zatím neexistuje shoda na vhodném řešení této situace. Některé argumenty ve prospěch fondových penzijních systémů jsou navíc založeny na nereálném předpokladu stabilních finančních trhů a možnosti spravedlivého převodu našetřených prostředků na doživotní důchod. Tato práce nabízí náhled do fungování různých penzijních systémů ve skutečných podmínkách za pomoci simulace OLG modelu postave- ného na existujících penzijních systémech v České republice, Švédsku a Chile. Můj model konkrétně bere v potaz vliv populačního vývoje, proměnlivosti výnosů na finančních trzích, administrativních nákladů a individuální nejistoty na penzijní systémy a zkoumá rozsah těchto vlivů. Dle výsledků je zřejmé, že žádný z daných systémů jednoznačně nepřevyšuje ostatní a žádný významně nezaostává. Spíše je každý z nich v některém ohledu - makroekonomických důsledcích, výši penzí a odolnosti vůči tržním rizikům - lepší než ostatní a v jiných horší. JEL klasifikace E27, C68, H55...
Political determinants of economic reforms: case study of of pension schemes
Lukeš, Tomáš ; Lehmannová, Zuzana (vedoucí práce) ; Klosová, Anna (oponent)
Práce se snaží určit význam politických faktorů pro charakter a úspěch/selhání penzijních reforem. Pro porozumění procesům určujícím penzijní reformy - jedno z hlavních témat dnešních stárnoucích západních populací - je zohledněno celkové uspořádání daného politického systému, stejně jako aktuální politická situace, role elektorátu a zájmových skupin, ad. K lepšímu pochopení problematiky je využito případových studií, které popisují a analyzují nedávné zkušenosti Velké Británie a Švédska s reformováním svých penzijních systémů. Závěry jsou porovnány s výsledky dynamického ekonomického modelu změny penzijního systému, což v důsledku umožňuje blíže určit které faktory a podmínky jsou příznivé pro realizaci penzijních reforem, jak z politického tak z ekonomického úhlu pohledu.

Chcete být upozorněni, pokud se objeví nové záznamy odpovídající tomuto dotazu?
Přihlásit se k odběru RSS.